Adminstrateur Système Solaris / Unix / Linux – Lyon & Lille

Pour notre client, dans le secteur du transport

Tâches :

Gestion et Optimisation :

Administrer, optimiser et rationaliser les infrastructures physiques d’hébergement de serveurs virtuels Solaris.

Contribuer à la mise en place et aux évolutions des nouveaux masters Solaris 10 et Solaris 11.

Automatiser la création des masters et paquets pour Solaris 10 et Solaris 11.

Collaboration et Déploiement :

Collaborer avec les architectes pour garantir la robustesse, la performance et l’exploitabilité des solutions déployées.

Déployer les solutions en intégrant la gestion du changement.

Communiquer avec les clients sur les évolutions de configuration et suivre leur mise en œuvre.

Documentation et Support :

Documenter et soutenir l’exploitabilité des solutions.

Fournir un support technique aux équipes d’exploitation.

Compétences techniques :

Expérience en administration de Solaris 10 et Solaris 11, et en technologie de virtualisation Oracle VM/Ldom.

Connaissance du découpage des serveurs physiques SPARC en hyperviseur/Contrôleur I/O Domain.

Familiarité avec Jumpstart s10 et AI pour Solaris 11.

Compétences en scripting (Bash/Perl/Python/PHP) et utilisation d’outils d’automatisation (Ansible, Gitlab, Jenkins).

Qualités personnelles :

Autonomie

Rigueur

Bon contact humain

AISANCE EN ANGLAIS

Expérience :

Expérience en administration et gestion de systèmes Solaris.

Connaissance des méthodologies ITIL et de travail en mode agile.

Environnement :

Systèmes d’exploitation :

Solaris 10 et Solaris 11 avec technologie de virtualisation Oracle VM/Ldom.

Matériel :

Oracle SPARC (T5, T7).

Logiciels :

Scripting (Bash/Perl/Python/PHP), Ansible, Gitlab, Jenkins.

Méthodologies de travail :

ITIL (gestion des changements, gestion des incidents), méthodes agiles.

Infrastructure :

4 lignes de service d’infrastructure (LS Infra).

3 infrastructures d’hébergement Oracle VM SPARC.

1 infrastructure d’hébergement de Zone Solaris.

Localisation :

Lyon ou Lille, avec possibilité de télétravail jusqu’à 2 jours par semaine après une période initiale de 3 mois sans télétravail sur site.